2026年8月8日、山東泰豊智能制御有限公司は、国内で有名な管理研修機関である百仕瑞と提携し、2026年度ワークショップディレクター予備人材育成プログラム「イーグルプラン」を正式に開始しました。この取り組みは、変化する業界の課題に対応するため、戦略的人材の確保と管理能力の向上を目指しています。
このプログラムは5～6か月間にわたり、毎月1～2日間の集中学習セッションを1回実施します。インテリジェント製造ワークショップディレクター職向けに、19名の予備管理人材を体系的に育成するよう設計されています。
百仕瑞の専門家は、現場指導、業界ベンチマーク、アクションラーニングを組み合わせた三次元教育モデルを採用し、戦略的意思決定、部門間連携、革新的思考に焦点を当てました。「二つの飛躍：技術から管理へ、将軍から司令官へ」「ワークショップの問題分析と解決策」「ワークショップの状況対応コミュニケーションスキル」「効率的な実行力：意志を鼓舞し能力を導く」「徳によるリーダーシップ：ワークショップチームの管理とリーダーシップ」などのコースを通じて、参加者は五つの主要な次元で指導を受けました。
研修生は少人数のグループに分かれ、仕事や学習で遭遇した実際の問題に基づき、指導者の下で完全な実践的研究プロジェクトを実施しました。このアプローチは、全体的な視野と革新的な意思決定能力を高めると同時に、研修成果を実務的なビジネス成果へと転換することを目指しました。
泰豊智能は、イーグルプランが人材チーム育成の新たな出発点であると述べました。今後も同社は専門機関との協力を深め、革新的な発展に持続的な推進力を注入していく方針です。
